Ділитися знаннями і навичками до нас в Newsfront University приходять різні спікери. Однією з них стала Дар'я Трапезникова, головна редакторка видання Медіамейкер.
Дар’я поділилася порадами і інсайтами, як більш ефективно користуватися мережею LinkedIn в інтересах медіа, PR і комунікацій.
Перевірте, чи ваш профіль створює потужне перше враження
LinkedIn — це, по суті, ваша візитна картка. Перше, що потрібно зробити, якщо ви плануєте ним активно користуватися, це ретельно оновити профіль. Детально опишіть вашу експертизу та здобутки, підкреслюючи важливі моменти, що демонструють ваші навички. Додайте посилання на проєкти, статті або інші матеріали, які підтверджують ваші досягнення. Це можуть бути відео, презентації, звіти чи публікації, які ілюструють ваші професійні успіхи.
Візуальне оздоблення профілю також має бути персоналізованим і підкреслювати ваш персональний бренд, Фото має бути якісним і передавати ділову складову вашої особистості.
Перевірте, чи актуальна ваша контактна інформація, це значно полегшить комунікацію з потенційними партнерами.
Зробіть дві версії профілю – орієнтуйтесь на різні аудиторії
LinkedIn дозволяє створювати профіль кількома мовами, що є відмінною можливістю для роботи з різними аудиторіями. Створіть дві версії профілю — наприклад, українською та англійською. Українську версію можна адаптувати для спілкування з локальними професіоналами та обговорення викликів, що стосуються вашого ринку. Водночас, англомовну версію можна використовувати для взаємодії з міжнародними колегами та партнерами, публікуючи рефлексії на тему глобальних ринкових тенденцій.
Тестуйте контент, щоб зрозуміти, який формат працює краще для різних аудиторій. Наприклад, спробуйте поділитися новинами індустрії, своїм баченням розвитку ринку або кейсами, які будуть цікавими для вашої міжнародної спільноти.
Створення якісного контенту: діліться досвідом, а не мемами
Контент — це один із ключових інструментів для залучення та утримання аудиторії на LinkedIn. Публікуйте статті, відео та кейси, що відображають ваш професійний досвід та актуальні теми у вашій сфері. Важливо створювати саме той контент, який буде корисним і цікавим для вашої цільової аудиторії.
Слід уникати мемів та жартів, не пов’язаних із професійним розвитком. Вони можуть знизити сприйняття вас як експерта. Краще зосередьтеся на контенті, який підкреслює вашу компетентність і сприяє розширенню вашої професійної мережі.
Активна участь у спільнотах: зміцнюйте свою присутність
Окрім створення власного контенту, будьте активними у професійних групах та під постами колег. Залишайте коментарі, ставте запитання та відповідайте на них. Це не лише допомагає будувати відносини з колегами, але й підвищує вашу видимість на платформі.
LinkedIn має спеціальну функцію для надання рекомендацій — користуйтеся нею, щоб висловити подяку колегам або партнерам за співпрацю. Не забудьте привітати колег із професійними досягненнями, це допоможе підтримувати теплі стосунки у вашій мережі.
Підтримка активності співробітників: сила колективної взаємодії
Пам’ятайте, що бізнес-сторінки на LinkedIn зазвичай отримують менше охоплення, ніж персональні профілі. Тому важливо заохочувати співробітників бути активними на платформі. Підтримуйте їх у залишенні реакцій та коментарів до дописів компанії, а також у поширенні контенту на власних сторінках.
Також варто стимулювати працівників до написання постів від свого імені. Коли співробітники ділитимуться своїми враженнями від роботи, успіхами команди або думками про ринок, це не тільки підвищить їхній авторитет, але й сприятиме підвищенню впізнаваності компанії та її репутації.
Отже, підсумуємо, що LinkedIn може бути досить потужним інструментом, який дозволяє піарникам не лише будувати власний бренд, а реалізовувати свої поточні професійні задачі. Грамотно оформлений профіль, створення якісного контенту та активна участь у професійних спільнотах допоможуть вам максимально використовувати можливості платформи, залучаючи нові можливості для росту та розвитку.
Ми дякуємо Дар’ї Трапезниковій за ці поради і час, проведений в нашому Newsfront University!
